・「新型コロナウイルス感染症対策のためのテレワークコース」を創設しました。
（令和２年３月９日〜）
 
・従来のテレワークコースはこちら
（令和元年度分の受付は終了しており、令和２年４月に受付を開始する予定です）
 

「時間外労働等改善助成金」（※令和２年４月１日以降は「働き方改革推進支援助成金」に名称変更予定）に新型コロナウイルス感染症対策を目的とした取組を行う事業主を支援する特例コースを時限的に設けます。

 

（１）対象事業主

新型コロナウイルス感染症対策としてテレワークを新規（※）で導入する中小企業事業主

※試行的に導入している事業主も対象となります

 

＜対象となる中小企業事業主＞

労働者災害補償保険の適用中小企業事業主であること

 

（２）助成対象の取組

　・テレワーク用通信機器（※）の導入・運用

　・就業規則・労使協定等の作成・変更

　・労務管理担当者に対する研修

　・労働者に対する研修、周知・啓発

　・外部専門家（社会保険労務士など）によるコンサルティング　等

　※ パソコン、タブレット、スマートフォンの購入費用は対象となりません
 

（３）主な要件

　事業実施期間中に

　・助成対象の取組を行うこと

　・テレワークを実施した労働者が１人以上いること

 

（４）助成の対象となる事業の実施期間

　令和２年２月１７日〜５月３１日

 

（５）支給額

　補助率：１／２（１企業当たりの上限額：100万円）

時間外労働等改善助成金のご案内（新型コロナウイルス感染症対策のためのテレワークコース） [PDF形式:583KB]

・交付要綱  [PDF形式:386KB]
・支給要領  [PDF形式:192KB]

令和２年度の助成は、令和２年度予算が成立した場合の予定の内容であり、予算が成立しない場合は時期・内容等に変更があり得ます。
 
令和元年度予算分（令和２年３月13日交付申請締切）はこちら

・申請様式 [Word形式：88KB]

交付申請：令和２年５月29日（金）
支給申請：令和２年７月15日（水）